الأكثر مشاهدة

منذ ساعات 5

تضمن الرائد الرسمي في عدده الصادر اليوم الخميس، جملة من الأوامر تقضي بالترفيع في أجور أعوان الدولة والمنشآت العمومية والقضاة، إلى جانب إقرار زيادات في أجور القطاعات غير الفلاحية والأجر الأدنى المضمون لسنوات 2026 و2027 و2028.

على المباشر

رياضة

بسبب المونديال وعقد معلول: 4 أعضاء يتهمون الجريء بمخالفة القانون

:تحديث 16 19:22 2018 جويلية
وديع الجريء ونبيل معلول
أصدر الرباعي المنشقّ عن المكتب الجامعي لكرة القدم، سنان بن سعد، محمد الحبيب

أصدر الرباعي المنشقّ عن المكتب الجامعي لكرة القدم، سنان بن سعد، محمد الحبيب مقداد، بلال الفضيلي وحنان السليمي بلاغا مشتركا اليوم الجمعة أكدوا خلاله عدم إنعقاد اجتماع تقييمي في الجامعة التونسية لكرة القدم إثر نهاية مشاركة المنتخب التونسي بكاس العالم روسيا 2018.

وأوضح البلاغ أن جميع التحضيرات اللوجيستية والفنية، وإمضاءات العقود مع الشركات المتخصصة لتنظيم التربصات والمقابلات الودية، تم اتخاذها بقرار فردي من طرف رئيس الجامعة التونسية لكرة القدم وديع الجريء، ولم يتم التطرق اليها او مناقشتها في المكتب الجامعي.

وشدّد البلاغ على ان القرارات المتخذة بلجنة الطوارئ، لا تكتسي أي صبغة استعجالية وبالتالي فهي قرارات غير قانونية، وعليه لا يمكن اتخاذ أي قرار بفسخ عقد المدرب الوطني نبيل معلول ولا قرار تشكيل اللجنة، الا داخل إطار المكتب الجامعي الذي له كافة الصلاحيات لاتخاذ القرارات المتعلقة بالمنتخبات الوطنية وذلك بصريح عبارات الفصول 32 و33 و34 من القانون الأساسي المذكور.

وختم الأعضاء البلاغ، بتجديد تأكيدهم للجمعيات الرياضية خاصة، وللرأي الرياضي عامة على خدمة كرة القدم التونسي وعلى رفع الراية الوطنية في كافة المحافل الدولية.

كاتب المقال حمدي السويسي

كلمات مفتاح

آخر الأخبار

منذ ثانية 56

أفاد رئيس الاتحاد الجهوي للفلاحة والصيد البحري بتطاوين، عبد العزيز الحرابي، لدى تدخله مساء اليوم الخميس، في برنامج "في 60 دقيقة، بأن مخزون الأضاحي بالجهة يقدر حاليا بـحوالي 26 ألف رأس (خروف و كبش و برشني)

منذ دقيقة 48

أصدرت الهيئة التسييرية للمستقبل الرياضي بالقصرين بلاغاً شديد اللهجة، نددت فيه بما وصفته بـ "الحملة الممنهجة" التي تستهدف استقرار الفريق وتقليص حظوظه في الصعود خلال الأمتار الأخيرة من سباق البطولة

منذ دقيقة 52

قال أستاذ قانون الشغل حافظ العموري لدى تدخله الخميس ببرنامج في 60 دقية ان الزيادة في الأجور كانت أكثر من المتوقع في الوظيفة العمومية والمؤسسات العمومية ذات الصبغة الإدارية بينما كانت أقل من المتوقع في القطاع الخاص